为进一步拓宽湖北一飞文旅有限公司（以下简称“一飞文旅公司”）选人用人渠道，持续优化人才队伍结构，实现人力资源的合理配置，构建人岗匹配的科学用人机制，充分激发人才活力与潜力，经研究，决定开展一飞文旅公司管理岗位竞聘工作。现将有关事项通知如下：

　　一、参加人员范围

　　集团所属全资、控股公司在岗职工。

　　二、竞聘岗位及职数

　　（一）一飞文旅公司财务融资部部长1名。

　　（二）一飞文旅公司财务融资部副部长1名。

　　三、岗位报名条件

　　（一）基本条件

　　1.具有坚定的政治信念，认真贯彻执行党的路线方针政策，认真践行习近平新时代中国特色社会主义思想。

　　2.具有胜任竞聘岗位的文化水平、专业知识、工作能力、组织能力和统筹协调能力。

　　3.具有强烈的事业心和责任感，工作求真务实、勤勉敬业。

　　4.具有较好的民主作风，有全局观念，善于团结同志。

　　5.具有较强的廉洁自律意识，能自觉接受群众监督，清正廉洁，近三年没有受到党纪政务处分。

　　6.有正常履行岗位职责的身体条件。

　　（二）任职条件

　　1.财务融资部部长

　　本科及以上学历；会计、财务类相关专业；持有中级会计师及以上职称证书；集团直属子公司中层副职（财务类岗位）2年以上或相当职务岗位（财务类岗位）3年以上工作经历；具备全盘账务处理能力，精通会计准则与财税法规，能独立应对复杂财税场景；具有丰富的财务决策、风险控制以及融资经验；具有较强的数据分析、协调、执行能力及良好的职业操守。特别优秀者可适当放宽条件。

　　2.财务融资部副部长

　　本科及以上学历；具有5年以上财务工作经历；持有初级会计师及以上职称证书；具有较强的财务管理、资金管理经验；熟悉企业预算管理、决算报告编制、合并财务报表的编制等主要核心业务；熟悉国家的各项财务、会计和税收法规政策；具有良好的执行能力、团队精神和职业操守。特别优秀者可适当放宽条件。

　　四、竞聘程序

　　（一）公开报名。面向城控集团内部发布竞聘公告，符合竞聘条件的人员可按要求进行报名，并提交相关材料。

　　（二）资格审查。一飞文旅公司综合管理部负责收集报名人员信息及相关材料等，报一飞文旅公司领导班子进行资格审查，确定符合竞聘条件的人员名单。

　　（三）竞聘方式。本次竞聘共分为三个环节（100分）。

　　1.履历情况（20分）。根据竞聘者的学历、职称资格证书、工作经历、任职年限等因素进行综合评价。

　　2.竞聘演讲（40分）。竞聘者需围绕个人工作经历、对竞聘岗位的认识、工作思路与计划等方面进行演讲，演讲时间控制在8分钟以内。

　　3.面试答辩（40分）。评委小组现场进行提问，竞聘者思考后答辩。重点考察竞聘者专业能力、解决问题能力及临场发挥能力。

　　（四）人员试用。根据竞聘成绩，由一飞文旅公司领导班子进行综合研判，竞聘人员符合岗位需求的，按1：1进行岗位试用，试用期为3个月，试用期内人事关系不调动。

　　（五）组织考察。试用期结束后由一飞文旅公司综合管理部在一定范围内对拟聘任人选进行德、能、勤、绩、廉五个方面的现实表现考察，并形成考察报告。

　　（六）研究确认。一飞文旅公司综合管理部将考察情况提交一飞文旅公司领导班子研究审定后确定聘用人员，按程序报集团相关部门备案。

　　（七）公示聘任。在一定范围内对拟聘人选进行公示，公示期为5个工作日，公示无异议后，办理聘任手续，聘期一般为3年。聘任及试用期考核等相关程序按照《荆门市城市建设投资控股集团有限公司领导人员管理制度（试行）》《湖北一飞文旅有限公司干部聘任管理办法》有关规定执行。

　　五、报名方式

　　（一）报名截止时间：2026年5月28日17点30分。

　　（二）报名方式：报名人员填写报名表并将相关材料一并报送至一飞文旅公司综合管办公室（双喜大厦1号楼西塔楼1705室）或发送至邮箱308227783@qq.com，联系人：赵静，0724-6088562。

　　（三）相关材料：学历学位证书、职称或执业证书、任职文件、社保参保证明等，以上资料均准备PDF版。

　　（四）注意事项：

　　1.参加竞聘人员必须保证所提供个人信息真实、准确，对因个人提供的信息不真实、不准确而导致的无法参加竞聘等后果负责。一经发现竞聘者虚报或伪造材料及信息，取消其竞聘资格；已被录用的，取消录用资格。

　　2.本次竞聘未通过人员不再另行通知，竞聘人员须在竞聘期间保持本人手机畅通，及时查收短信、邮箱，对相关通知未在规定时间内回复的，视为自动放弃。凡因竞聘人员通信不畅通造成的后果，公司不承担责任。

　　附件：湖北一飞文旅有限公司管理岗位竞聘报名表

　　　　　　　　　　　　　　　　　　湖北一飞文旅有限公司

　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　2026年5月22日